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domingo, 05 de septiembre de 2010
Área Médica

El Servicio de Vigilancia de la Salud está integrado dentro de un sistema de prevención de riesgos laborales (SPA) cuyo objetivo es facilitar a la empresa el cumplimiento de la Ley General de Prevención de Riesgos Laborales (Ley 31/1995), según la cual la responsabilidad de la Vigilancia de la Salud de los Trabajadores recae directamente sobre el Empresario, quien la delega obligatoriamente creando en su Empresa un Servicio de Prevención propio o recurriendo a un Servicio de Prevención Ajeno.

Un servicio de prevención, está formado por un experto como mínimo de las cuatro especialidades o disciplinas preventivas de Medicina en el trabajo, Seguridad en el trabajo, Higiene industrial y Ergonomía y Psicosociología aplicada. Estas especialidades actúan de manera coordinada, en particular en relación con las funciones relativas al diseño preventivo de los puestos de trabajo, la identificación y evaluación de los riesgos, los planes de prevención y los planes de formación de los trabajadores. (art 18 ley 31/95).

La Evaluación de riesgos laborales es el proceso dirigido a estimar la magnitud de aquellos riesgos que no hayan podido evitarse, obteniendo la información necesaria para que el empresario esté en condiciones de tomar una decisión apropiada sobre la decisión de adoptar medidas preventivas y, en tal caso, sobre el tipo de medidas que deben adoptarse.(art 3 ley 31/95).

Esta Evaluación de riesgos elaborada por los expertos de las especialidades técnicas del Servicio de Prevención, es la fuente principal de información, de la que nuestro servicio de Vigilancia de la Salud se sirve para la realización de los exámenes de salud, independientemente del Servicio de prevención que la haya realizado.

Realizamos reconocimientos médicos específicos para cada trabajador/a, teniendo en cuenta los riesgos a los que están expuestos. Aplicamos unos protocolos exploratorios y pruebas complementarias concretas desde el punto de vista médico y laboral, completándose con la información que ellos mismos nos dan, de su percepción de los riesgos a los que pueden estar expuestos y de cómo estos influyen en su salud.

Facilitamos un asesoramiento personal de las patologías que pudieran surgir, laborales o no, así como un seguimiento de las mismas en caso de ser necesario.


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